
Três investigadores de segurança da OpenAI publicaram uma carta aberta contestando os seus despedimentos e alertando para um clima de medo na empresa.
Carta aberta aponta para clima de medo na OpenAI
Três investigadores de segurança da OpenAI — Jasmine Wang, Mikita Balesni e Tomek Korbak — publicaram uma carta aberta contestando formalmente o seu recente despedimento da empresa. Os ex-funcionários argumentam que a forma como a OpenAI comunicou a saída do trio pode ter criado um ambiente de receio entre os restantes colaboradores, num momento em que a segurança da inteligência artificial é uma prioridade global.
A OpenAI justificou os despedimentos na semana passada alegando que os funcionários violaram políticas internas sobre o manuseamento de informações sensíveis, quebrando a confiança essencial para o trabalho desenvolvido. Contudo, os investigadores negam estas acusações, afirmando que agiram de acordo com as normas de trabalho vigentes na altura e com a missão da empresa.
Preocupações com a cultura interna
Na carta, os autores destacam que, anteriormente, era encorajado o debate aberto sobre preocupações de segurança e a consulta a organizações externas especializadas. Segundo o trio, a situação atual sugere uma mudança nas normas internas, deixando os funcionários incertos sobre os limites da sua atuação. Jasmine Wang, numa publicação na rede social X, reforçou que a liderança da OpenAI afirmou concordar com o conteúdo da carta, apesar de existirem preocupações sobre a transparência da empresa.
Recomendações para o futuro
Os ex-investigadores deixaram recomendações claras à OpenAI, instando a empresa a:
- Manter o compromisso de integrar auditores de segurança externos.
- Não utilizar o despedimento como pretexto para abandonar parcerias de segurança.
- Preservar a monitorização dos modelos de fronteira.
- Manter uma cultura de diálogo transparente entre investigadores de segurança e o ecossistema.
Os investigadores também esclareceram que não foram a fonte de fugas de informação para a imprensa sobre arquiteturas de modelos da OpenAI e que as suas comunicações externas foram sempre coordenadas com membros do conselho e da administração.
Fontes
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